Všechny vzdělávací akce - Seminaria

Zdroje z veřejného zdravotního pojištění mohou pokrývat mj. náklady na zdravotní péči a další rozvoj pobytového zařízení sociálních služeb (PZSS). Jak správně a přitom efektivně vykazovat výkony odbornosti 913 zdravotním pojišťovnám? Nabízíme vám shrnutí aktuálních požadavků a řadu doporučení z praxe.

Naplánovat a spustit provoz FVE v organizaci je náročný projekt, a i zkušený manažer potřebuje pro jeho realizaci řadu zásadních informací a doporučení. Pokud chcete mít jistotu, že vše bude fungovat správně, bezpečně a maximálně efektivně, přihlaste se na odborný kurz plný praktických rad. Zorientujete se v technologiích, v principech výběru dodavatele, v provozu i údržbě FVE. Získáte praktické tipy, jak hlídat spotřebu a vyvarovat se zbytečných chyb.

Učebnice dnes již nejsou jedinou učební pomůckou. Pro zpestření výuky je dobré využít vlastní unikátní vstupy, nicméně jejich příprava bývá náročná. Osvojte si Canvu, kde snadno a rychle vytvoříte materiály šité na míru přímo vaší třídě. K dispozici budete mít připravené šablony, ale snadno zrealizujete i vlastní nápady. Vaše hodiny budou atraktivní a snadno do aktivit zapojíte celou třídu. Ukážeme vám i to, jak si díky Canvě usnadnit zadávání, vybírání i hodnocení žákovských prací.

Není tajemstvím, že peněz je ve školství omezené množství. Naštěstí už dnes víme, že motivace finančními odměnami má jen omezený dopad na výkon a kvalitu práce. Jak můžete z pozice vedení školy podpořit zdroje vnitřní motivace vašich pedagogů? Ukážeme, které odměny takzvaně „nic nestojí“, jaké nepeněžní benefity lze vhodně využít právě ve školství a jakými nástroji z pozice vedení školy čelit pasivitě a nedostatku motivace.

Jako zaměstnavatelé odesíláte každý měsíc až 25 různých hlášení na více úřadů. JMHZ vám přinese centralizaci dat a povinnost odevzdávat pouze jedno souhrnné hlášení měsíčně. Změna pro vás bude administrativní úlevou jen tehdy, pokud se na ni včas připravíte. Na semináři se seznámíte se všemi detaily nových požadavků a ujasníte si nutný rozsah úprav vašich interních procesů. Pochopíte i to, jakým způsobem nový systém usnadní třeba vyplňování daňových přiznání.

V září vstoupila v platnost novela vyhlášky o školním stravování, která mění parametry spotřebního koše a má zajistit, aby stravování dětí bylo zdravější a v souladu s aktuálními výživovými doporučeními. To v důsledku znamená častější zařazování bezmasých pokrmů. V každém případě platí, že bezmasý pokrm by měl být pro strávníka nejen atraktivní, ale i nutričně vyvážený a dostatečně sytý. Ukážeme vám, jak sestavit bezmasé menu, které bude tyto podmínky beze zbytku splňovat.

Snižovat daňové zatížení je cílem každého podnikatele, ale vždy je třeba postupovat v souladu se zákonem. Mezi péčí řádného hospodáře a pokusem o daňový únik může být tenká linie. Nabízíme vám praktický sumář legálních možností daňové optimalizace s důrazem na změny v tomto roce – osvobození příjmů z prodeje cenných papírů, změny ve zdanění zaměstnaneckých benefitů nebo úpravy DPH.

40 % školních dětí vykazuje známky střední až těžké deprese, odborná pomoc by prospěla téměř každému třetímu žákovi. To je neradostná bilance, se kterou se školy a pedagogové setkávají ve svých třídách a musí se s ní naučit pracovat. Na konferenci získáte řadu informací o projevech úzkostných stavů dětí, dostanete návody na první pomoc v dané situaci, ale budeme diskutovat i o možnostech prevence v rámci školního prostředí.

V každé organizaci vzniká a obíhá velké množství dokumentů. Jejich součástí jsou i osobní údaje zaměstnanců, zákazníků či partnerů, které podléhají předpisům o ochraně osobních údajů. Objasníme vám, jak postupovat při archivaci dokumentů, abyste zajistili ochranu své činnosti a současně dostáli všem zákonným požadavkům.

Do požadavků BOZP se každoročně promítá řada změn plynoucích z novel zákoníku práce a dalších předpisů. Připravte se na změny v roce 2026. Nové nařízení vlády přináší od 1. 1. 2026 povinnost hlásit pracovní úrazy výhradně elektronicky. Novela zákona č. 309/2006 Sb. bude vyžadovat posílení preventivních opatření na staveništích a také zefektivnění systému vzdělávání odborníků v oblasti BOZP. Těmto i dalším novinkám se budeme na semináři věnovat.

Při účtování ve školách a školských organizacích se obvykle potýkáte s nedostatečnou metodickou podporou, a to zejména při účtování dotačních projektů a dalších souvisejících zdrojů. Abyste právě v těchto složitějších případech získali větší jistotu, nabízíme vám návodný přehled zásad účtování různých typů dotací. Výklad podpoříme příklady z praxe s důrazem na to, jak předcházet obvyklým chybám.

Počet dětí, které čelí chronickým onemocněním nebo zdravotnímu postižení, ve školách narůstá. I v běžných třídách tedy řešíte, jak poskytovat medikaci, zda podávat, či nepodávat léky a jaké a jak asistovat při dalších zdravotních úkonech. Na semináři shrneme aktuální požadavky na související kompetence pedagogických pracovníků s ohledem na aktuální metodiky.

Odměňování a benefity patří k nejkomplikovanějším personálním agendám. Mnoho zaměstnavatelů řeší, jak nastavit mzdy spravedlivě a transparentně, jak motivovat zaměstnance a zároveň udržet rozpočet pod kontrolou. Kurz vám ukáže, jak se v problematice efektivně orientovat – od základních principů odměňování přes legislativní limity až po praktické návody, jak svůj systém vylepšit. Díky samostudiu si vše vyzkoušíte na vlastní praxi a odnesete si konkrétní řešení, které využijete ve vaší firmě.

Umělá inteligence už není doménou specialistů – efektivně ji využijete pro každodenní úkoly na jakékoliv pracovní pozici. Ukážeme, jak nástroje AI snadno integrovat do vašich pracovních procesů v komunikaci i tvorbě obsahu. Zcela se vyhneme teorii a vizím. Nabídneme množství konkrétních ukázek nejvyužívanějších a ověřených nástrojů umělé inteligence a doporučíme postupy pro jejich efektivní využití v pracovní oblasti.

Funkce zástupce ředitele školy přináší množství různorodých situací a agend. A i přesto, že jako zástupce za všechny agendy nemáte konečnou odpovědnost, pro samostatné plnění dílčích úkolů musíte mít dobré a všestranné znalosti obdobně jako ředitel. Kurz vás provede komplexem práva, financování školy a její organizace jako celku tak, abyste byl/a plnohodnotným spolupracovníkem svého ředitele.

Jak vybrat v Excelu z nabízených funkcí a výpočtů ty nejužitečnější pro vaši účetní a ekonomickou praxi? Ukážeme různé typy účetních a ekonomických výpočtů. Poradíme, jak zpracovávat a vyhodnocovat velké objemy dat, jak je analyzovat a tvořit sofistikované strukturované přehledy a modely, které můžete předložit kolegům a vedení vaší organizace.

Škola je svým vícezdrojovým financováním velmi složitou a zároveň zranitelnou organizací. Tento kurz nabízí průvodce jednotlivými oblastmi ekonomiky školy – od konkrétních příkladů účtování přes směrnice až po upozornění na nejčastější zjištění z kontrol a prevenci vzniku chyb. Účetní či ekonom školy tím získá větší jistotu pro každodenní praxi.

Dělnické kolektivy se vyznačují fluktuací, bojují s nedostatkem pracovní disciplíny a motivace. Na mistry jsou přitom kladeny vysoké nároky – od odborné zdatnosti přes empatii k individuálním možnostem podřízených až po lídrovské schopnosti vést a dosahovat stanovených cílů. Mistři jsou proto důležitými manažery a potřebují specifický druh manažerských dovedností.

Obchodujete-li s ostatními členskými státy Evropské unie a pohyby zboží přesahují 15 miliónů Kč za rok, týká se vás povinnost vykazovat údaje do Intrastatu. Poskytneme vám přehled současných pravidel a návodná doporučení postupu při vyplňování výkazu včetně možností oprav. Zaměříme se na aktuální změny i s výhledem na nadcházející rok.

Perfektní orientace v oblasti DPH vám umožní bezchybnou správu této daňové povinnosti a bezproblémové zapracování změn, které každoročně s novým kalendářním rokem přichází. Díky kvalitním znalostem budete schopni najít správnou argumentaci ve vztahu k obchodním partnerům či vůči správci daně v případě sporu nebo v případném daňovém řízení. Staňte se i vy specialistou a dopřejte si pocit jistoty při řešení běžných i komplikovaných obchodních případů.