Všechny vzdělávací akce - Seminaria

Na pozici hlavní účetní je potřeba umět kvalitně obsáhnout oblast účetnictví a danění, ale i metodické vedení a management v rámci procesů celé organizace. To vše vyžaduje soustavné sledování změn právních předpisů a jejich výklad pro praxi účetního oddělení. Jako hlavní účetní musíte být lídrem při účtování méně standardních účetních případů, vytvářet srozumitelné interní metodiky a zajistit účinné kontrolní mechanismy. Na kurzu získáte vše potřebné pro práci na této pozici.

Role podnikového energetika se mění a nabývá čím dál více na významu. Nejde už jen o sledování spotřeby, ale o aktivní řízení energií, práci s daty, využití vlastní výroby, baterií a sdílení elektřiny mezi provozy. Dobře informovaný odborník je tak pro organizaci k nezaplacení. Kurz vás provede aktuální legislativou, energetickým managementem i praktickými kroky, jak snížit náklady a zvýšit energetickou nezávislost organizace.

Změny v průběhu zadávacího řízení a realizace veřejné zakázky byly pro zadavatele i dodavatele vždy oříškem. Jak se s tím vypořádat při přípravě a realizaci zadávacího řízení? A jak měnit smlouvy v průběhu plnění veřejné zakázky? Stěžejní je pečlivě vybrat správný typ smlouvy a věnovat pozornost mechanismům pro řešení změn, včetně úpravy změnových řízení. Ukážeme možnosti změn z legislativního, ale především praktického hlediska.  

Systém odměňování zaměstnanců bývá daný vnitřním mzdovým předpisem či řádem. Ten musí vyhovovat zákoníku práce, ale jinak dosud existovala značná volnost v jeho nastavení. To se brzy změní. Mzdový předpis bude nutné přizpůsobit nové směrnici o transparentním odměňování. Zaměstnavatelům ukážeme, jak aktualizovat vnitřní mzdové předpisy, aby odpovídaly nejen novým limitům minimální mzdy a hodinové sazby, ale i novým legislativním požadavkům.

Nová směrnice EU o transparentním odměňování zásadně mění přístup k zajištění rovnosti odměňování mužů a žen. Zaměstnavatelé budou povinni sdělovat uchazečům nástupní mzdy už při pohovoru a firmy nad 100 zaměstnanců budou pravidelně reportovat statistiky odměňování podle pohlaví. V případě nedodržení nových pravidel hrozí žaloby od zaměstnanců a vysoké pokuty ze strany kontrolních orgánů. Poradíme vám, jak se včas připravit.

Profesionální fleet manažer má přehled o trhu, ekonomice, legislativě, ale i nových trendech. To vše by měl být schopen využít při řízení celého vozového parku s cílem minimalizovat náklady a zefektivňovat jeho provoz. Správným nastavením kritérií výběru a pravidel provozu služebních vozidel lze docílit značných úspor. V rámci kurzu vaši správci získají maximum aktuálních informací a praktických doporučení pro svá správná rozhodnutí při řízení vašeho autoprovozu.

Nařízení proti odlesňování (EUDR) klade na výrobce a distributory komodit a produktů spojených s odlesňováním a znehodnocováním lesů nové požadavky. Jak se nová opatření mohou dotknout vaší firmy, její výroby nebo obchodu? Čas na přípravu se krátí a splnění všech nových povinností bude znamenat zásahy do firemních systémů i procesů. Na semináři získáte aktuální informace z legislativy, poznatky z odvětví geolokalizace a návod, jak pracovat s aktualizovaným informačním systémem EUDR.

Při uzavírání smlouvy o výkonu funkce se budoucí statutár dostává do zcela nové pozice vůči firmě. Smlouva o výkonu funkce upřesní jeho odpovědnosti, pravidla pro vyplácení odměny a může stanovovat i povinnosti jednatele a sankční režim za jejich nedodržování. Špatně připravená smlouva může mít fatální důsledky pro obě strany. Naopak důmyslně sepsaná smlouva může být mocným nástrojem pro toho, kdo ví, jak s ní zacházet. Ukážeme vám, jak na to.

Dělnické kolektivy se vyznačují fluktuací, bojují s nedostatkem pracovní disciplíny a motivace. Na mistry jsou přitom kladeny vysoké nároky – od odborné zdatnosti přes empatii k individuálním možnostem podřízených až po lídrovské schopnosti vést a dosahovat stanovených cílů. Mistři jsou proto důležitými manažery a potřebují specifický druh manažerských dovedností.

S rostoucím počtem fotovoltaických panelů stoupá důležitost znalosti daňových a účetních souvislostí jejich provozování. Upozorníme na nejdůležitější daňové souvislosti a dopady využívání FVE a navazující výklady, které byly v poslední době přijaty jako závazné. Nasměrujeme vás ke správné a zároveň ekonomicky výhodné aplikaci těchto předpisů v praxi.

Zákon o bezpečnosti provozu vyhrazených technických zařízení (VTZ) významně změnil pravidla pro provoz VTZ, provádění revizí a požadavky na odbornou způsobilost pro jejich obsluhu a práci na nich. Na semináři získáte přehled o všech zásadních změnách a seznámíte se s praktickými dopady zákona do bezpečnostní praxe. Upozorníme vás také na povinnost předkládat kompletní technickou dokumentaci a ukážeme, co musí obsahovat.

Pracujete se zdroji dat s velkým množstvím řádků a potřebujete je čistit a kombinovat či připravit pro databázové zpracování? Power Query a Power Pivot rozšiřují schopnosti Excelu o další úroveň. Pomocí datových modelů je možné vytvořit vzájemné relace. Finální výstupy jsou ve formě kontingenčních tabulek a grafů v listech Excelu a vy tak získáte interaktivní reporty, které odpoví na vaše dotazy či požadavky nadřízených.

V době, kdy útočníci využívají umělou inteligenci k vytváření dokonalých podvodů, už klasické rady „hledejte gramatické chyby v e-mailu“ nestačí. Toto školení vybaví vaše zaměstnance schopností rozpoznat AI-generovaný phishing, čelit deepfake hovorům a bezpečně využívat nástroje typu ChatGPT v pracovním procesu. Cílem není jen prevence, ale vybudování „lidského firewallu“, který dokáže včas reagovat na neustále se vyvíjející digitální rizika.

Trendem dnešní doby je slaďování pracovního a soukromého života a k tomu patří i specifický přístup k zaměstnanci – rodiči. Pracovní právo mu poskytuje zvláštní ochranu a zaměstnavatelům ukládá specifické povinnosti. Jejich neplnění může vést k nepříjemným sankcím. Zaměříme se na specifika pracovního poměru zaměstnanců – rodičů i na povinnosti zaměstnavatelů vůči těhotným zaměstnankyním, matkám a otcům na mateřské, rodičovské a otcovské dovolené nebo po ní.

Při strategických manažerských rozhodnutích se potřebujete opírat o reálná data a ta získáte kvalitní analýzou finančních výsledků firmy. Její výstupy pak exaktně podpoří, nebo vyvrátí vaše předpoklady: v jaké finanční kondici se firma nachází, jaké má slabiny a kde hledat možnosti růstu. Kurz vás provede klíčovými principy finanční analýzy a představí kroky, které je potřeba udělat pro validní výstup. To vše bez zbytečné teorie, s důrazem na praxi a souvislosti.

Myslíte si, že ceny vašich dodavatelů by měly jít dolů a kvalita jejich dodávek nahoru? Levně nakoupit však dnes již není to hlavní. Důraz je v efektivitě nákupu a zejména ve vyjednávání s dodavateli. Můžete tak dosahovat lepších cen, lepších dodacích podmínek a tím pozitivně ovlivnit vaše cashflow a profitabilitu. Náš kurz vám pomůže vybudovat vysoce efektivní oddělení nákupu složené z týmu profesionálů, kteří vědí, jak na to.

V marketingu více než kde jinde platí, že umělá inteligence je dobrý sluha, ale zlý pán. Její využití v online kampaních se nabízí, ale ne vždy vám přinese očekávaný benefit. Dopady kampaní dokáže pokřivit a zkreslit, a vy přicházíte o relevantní informace pro další růst. Kdy je nutné mít se na pozoru a zůstat raději u úsudku zkušeného marketéra? Nabízíme vám užitečný přehled rizik využití AI nástrojů na míru vašim online marketingovým kampaním.

Přestože vyúčtování cestovních náhrad podléhá závazným legislativním požadavkům, je v něm stále řada „bílých míst“ a nejasností spojených s řešením konkrétních situací. Namátkou: Jak proplatit cestovní náhrady, když zaměstnanec nedodržel podmínky pracovní cesty? Jak postupovat při ztrátě jízdních dokladů? Jak posuzovat nutnost vedlejších výdajů? A mnoho dalších. Zaměříme se na tyto problematické oblasti a podrobně rozebereme otázky a případy, které nám předem zašlete.

Je-li součástí vaší práce kontakt se zákazníky, setkáváte se čas od času se stížnostmi, podrážděním, v krajním případě i s agresivitou. Střet s agresivitou je vždy náročný, tím spíš, když je třeba zachovat se profesionálně. Pro zvládnutí konfliktních situací se vyplatí být předem vyzbrojen účinnými komunikačními technikami, jimiž si nastavíte hranice. Zásadní je schopnost pracovat v průběhu konfliktu s vlastními emocemi. Ukážeme, jak na to.

Kontrola inspektorátu práce může k vám jako zaměstnavateli přijít na podnět zaměstnance, úřadu práce, ČSSZ, konkurence či jen v rámci namátkové kontrolní činnosti. Pro úspěšné zvládnutí kontroly v roce 2026 je klíčová včasná příprava, zejména v oblastech nelegálního zaměstnávání, BOZP a agenturního zaměstnávání. Na semináři vám objasníme, jaká máte práva a povinnosti, jaké kontrolní postupy ze strany inspekce jsou nyní možné a jaké sankce vám hrozí v případě pochybení.