Jak na benefity v době rostoucích nákladů a inflace (Proběhlo)
Seminář
Pracovní trh prochází turbulentními změnami a s ním i zaměstnanecké benefity.
Většina organizací již podnikla nebo chystá kroky zmírňující dopady rostoucích nákladů a inflace. Tyto změny se pak odráží ve struktuře poskytovaných zaměstnaneckých benefitů. Některé benefity se ukázaly jako důležité v době pandemie, např. péče o finanční jistotu nebo doplňková péče o zdraví. Jiné vznikají jako vedlejší produkt nového stylu práce. Jak ale vybrat ty nejdůležitější a zároveň zůstat maximálně efektivní z hlediska nákladů?
Termín
Středa, 31. 8. 2022 | 09:00 - 12:00
Nehodí se vám termín? Budete moci během 14 dnů využít nahrávku.
Místo
Online – přímý přenos u vás na monitoru
Využijte automatickou 10% slevu pro naše stálé zákazníky. Anebo získejte každý 15% slevu, pokud přihlásíte dva nebo více účastníků. Ceny jsou uvedeny bez DPH.
Detaily
Přednáší
Pokyny
Objednat
ZAMĚŘENÍ
V době, kdy prudce rostou náklady a inflace stoupá, procházejí benefitní programy těžkou prověrkou. Změnily se priority zaměstnavatelů i pracovní nastavení zaměstnanců. Jak za této situace nastavit benefitní programy pro rok 2023? Budeme se věnovat současným ekonomickým vlivům na benefitní portfolio a tomu, které benefity se osvědčily nebo jaké nové benefity se objevují . Vysvětlíme si důležitost opakovaného informování zaměstnanců o benefitech a nevynecháme ani účetní a daňové souvislosti.
KOHO OSLOVÍme
Seminář Jak na benefity v době rostoucích nákladů a inflace je určen personálním a finančním manažerům, účetním i ředitelům středních a menších společností, specialistům odměňování a benefitů.
PROGRAM
1. Benefity jako motivační faktor
strategie benefitního programu
externí vlivy na benefitní program
2. Nastavení efektivního benefitního systému
finanční a nefinanční prvky
flexibilní versus plošné benefitní systémy
3. Komunikace v oblasti benefitů
jak správně komunikovat benefity – komunikační kanály
přehled celkové odměny
4. Standardní nabídka a trendy
benefity s vysokou hodnotou pro zaměstnance
nové benefity svázané s novým způsobem práce
generační rozdíly v preferenci způsobů odměňování
5. Nastavení benefitní nabídky
strategické kroky v implementaci
používané metriky a vyhodnocení efektivity nabídky
DALŠÍ INFORMACE
Jako účastník online semináře získáte certifikát o jeho absolvování, který můžete uvést ve svém CV – v části o absolvovaných kurzech a školeních. V ceně semináře je přednáška a podkladové materiály. Jednoduché technické pokyny, jak se připojit online k přímému přenosu této akce, obdržíte v předstihu od našeho zákaznického servisu.
Kdo pro vás přednáší
Mgr. Daniela Černá
Daniela Černá má dvacetiletou praxi s vedením větších HR týmů v nadnárodních korporacích (ČEZ, ČSOB, Vodafone, NNIT CZ) i s vedením a implementací významných projektů v oblasti HR s dopadem na finanční efektivitu společností. Specializuje se zejména na oblasti odměňování a benefitů, Talent managementu a vzdělávání a rozvoje zaměstnanců. Učí na Vysoké škole ekonomické v Praze oblast HR managementu.
Online – přímý přenos u vás na monitoru
Přímý přenos tohoto programu můžete sledovat z pohodlí vaší kanceláře nebo z domova online. Bez nutnosti kamkoli dojíždět.
Technické pokyny pro připojení k přímému přenosu od nás v předstihu obdržíte.
Ke sledování budete potřebovat jakékoli zařízení připojené k internetu - počítač, tablet, mobil. V průběhu akce budete moci klást lektorovi otázky, které lektor zodpoví v diskusní části.
Poslech vám zajistí běžné reproduktory, použití sluchátek vám však poskytne větší komfort.
Nezbývá než slovy klasika popřát:
"Ostrý obraz a dobrý zvuk".
Litujeme, na tuto akci se již není možné objednat. V případě zájmu o nový termín, kontaktujte náš zákaznický servis.
Děkujeme.