DPP a DPČ v roce 2025 (Proběhlo)

Seminář

Aktuální pravidla zaměstnávání „dohodářů“ včetně jejich ohlašování a zpojistnění.

Online

Uplynulý rok přinesl v oblasti DPP a DPČ řadu významných změn. Nejasnosti a zmatky působí různé termíny platnosti, některé původně avizované novinky nakonec v platnost vůbec nevstoupily. Pojďme si shrnout, jaká je realita v zaměstnávání „dohodářů“ v roce 2025. Dodržování zákonných povinností je totiž pod přísnou kontrolou a porušení je tvrdě sankcionováno.

Termín

1. blok:	čtvrtek, 20. 2. 2025	\| 10:00 - 12:00
2. blok:	čtvrtek, 20. 2. 2025	\| 13:00 - 15:00

Nehodí se vám termín? Budete moci během 14 dnů využít nahrávku.

Místo

Online – přímý přenos u vás na monitoru

Cena

4 790 Kč

Využijte automatickou 10% slevu pro naše stálé zákazníky. Nebo získejte každý 15% slevu v případě, že přihlásíte dva nebo více účastníků. Ceny jsou uvedeny bez DPH.

Detaily Přednáší Pokyny Objednat

ZAMĚŘENÍ

Novela zákoníku práce zasáhla do dosud užívaných způsobů zaměstnávání „dohodářů“. Mezi hlavní změny patří povinnost rozvrhování pracovní doby, vznik nároku na dovolenou a překážky v práci a povinnost zaměstnavatele evidovat a hlásit „dohodáře“ a platit za ně pojistné.

Projdeme veškeré změny v zaměstnávání osob na základě DPP a DPČ a doporučíme, jak je implementovat do pracovněprávní dokumentace. Objasníme vám, kdy, kam a jak hlásit „dohodáře“. Poradíme také, jak vhodně změnit stávající znění dohod.

KOHO OSLOVÍme

Online seminář DPP a DPČ v roce 2025 je určen personalistům, vedoucím zaměstnancům, odborovým funkcionářům a všem osobám, které spravují v organizacích agendu těchto dohod.

PROGRAM

1. Okruhy novelizovaných pravidel

2. Sjednání DPP a DPČ

podmínky založení vztahu (např. lékařská prohlídka, vstupní dotazník)
náležitosti (co vše musí obsahovat a co může být vhodně sjednáno)
forma (elektronicky, fyzicky, písemně, ústně)

3. Informační povinnost vůči „dohodářům“

4. Dovolená, rozvržení pracovní doby, překážky v práci, skončení dohod

co je třeba upravit ve vnitřních směrnicích a dohodách
vztah ke kolektivní smlouvě a zástupcům zaměstnanců
ochrana před skončením vztahů

5. Souvislosti a nepřímé dopady

omluvená nepřítomnost v práci
evidence pracovní doby a započítávání výkonu práce
příplatky
cestovní náhrady
možnosti práce z jiného pracoviště (home office)

6. Hlášení a rezervování dohodářů

kdy, kam a jak

7. Sankce při porušení

8. Souhrnná diskuse

DALŠÍ INFORMACE

Jako účastník online semináře získáte certifikát o jeho absolvování, který můžete uvést ve svém CV – v části o absolvovaných kurzech a školeních. V ceně semináře je přednáška a podkladové materiály. Jednoduché technické pokyny, jak se připojit online k přímému přenosu této akce, obdržíte v předstihu od našeho zákaznického servisu.