Školení pro ředitele HR a personalisty - Seminaria

Menu

Otevřený seminář

Proběhlo

Uzavírání a ukončování pracovního poměru v roce 2020

Nástrahy při uzavírání a ukončování pracovních poměrů a přehled připravovaných změn pro rok 2020.

Uzavírání a ukončování pracovního poměru, ale i další pracovněprávní postupy jsou významně ovlivněny aktuálními a novelizovanými předpisy: zákonem o specifických zdravotních službách, zákonem o zaměstnanosti či GDPR – nařízením EU o ochraně osobních údajů. Vyvarujte se chyb při přípravě pracovní smlouvy a zejména při ukončování pracovního poměru, nesprávný postup může mít bolestivé finanční i soudní následky.

Místo: Praha

Termín: Čtvrtek, 3. 10. 2019

Více zde

Otevřený seminář

Proběhlo

Evidence pracovní doby a závazný rozsudek Soudního dvora EU

Do jaké míry zamíchal tuzemskou evidencí pracovní doby výnos evropského Soudního dvora, který je závazný pro celou EU.

Volná pracovní doba, strávená doba na pracovní cestě, flexibilní úvazky, home office, přesčasy či pohotovost – nic z toho nezbavuje zaměstnavatele povinnosti evidovat zaměstnancům veškerou pracovní dobu. Maximální pozornost nyní připoutal k této problematice aktuální rozsudek Soudního dvora EU. Jak tedy dostát legislativním povinnostem a nenechat se přitom zavalit horou administrativy? A jak předejít a nevystavit se sankcím od české Inspekce práce?

Místo: Brno

Termín: Středa, 2. 10. 2019

Více zde

Otevřený seminář

Proběhlo

Sestavujeme rozpočet školy na rok 2020 dle nového financování

Jak správně postavit rozpočet školy s ohledem na nové podmínky po spuštění reformy financování.

Jako ředitel/ka školy se potřebujete perfektně orientovat ve struktuře financování vaší školy zejména nyní, kdy reforma financování přinese od školního roku 2019 / 2020 významné změny. Seminář vás s pomocí praktických příkladů provede úskalími tvorby rozpočtu školy pro rok 2020, na kterém nyní pracujete.

Místo: Brno

Termín: Středa, 25. 9. 2019

Více zde

Otevřený seminář

Proběhlo

Kamerové systémy pod tlakem GDPR

Nové povinnosti provozovatelů kamerových systémů versus nová práva těch, kteří jsou sledováni.

Využívání kamerových systémů je žádoucí zejména z bezpečnostních důvodů, ale vždy je třeba respektovat související nároky na ochranu osobních údajů. To platí zvláště po zavedení nařízení GDPR a upřesňujícího nového českého zákona o ochraně osobních údajů. Na praktických příkladech ukážeme vše podstatné pro legislativně oprávněný a přitom efektivní monitoring zaměstnanců i návštěvníků budov.  

Místo: Brno

Termín: Úterý, 24. 9. 2019

Více zde

Otevřený seminář

Proběhlo

Konkursní řízení na ředitele školy

Jak se úspěšně připravit na konkursní řízení dle nové vyhlášky 107/2019 Sb.

Úspěšné zvládnutí konkursního řízení je podmínkou jmenování ředitelem školy nebo školského zařízení. Nabízíme vám přehled zásadních právních norem, včetně nové vyhlášky 107/2019 Sb., a znalostí z řízení školy nezbytných ke zvládnutí pohovoru. Připravíme vás na obvyklé otázky a typické situace během konkursního řízení z praxe zkušeného člena mnoha konkursních komisí a dlouholetého ředitele školy.

Místo: Praha

Termín: Čtvrtek, 19. 9. 2019

Více zde

Otevřený seminář

Proběhlo

Vysílání pracovníků do zahraničí v roce 2020

Aktuální daňové, sociální a právní souvislosti včetně směrnice EU a české novely zákona o zaměstnanosti.

Důsledky revidované směrnice EU o vysílání pracovníků mohou výrazně ovlivnit vaši administraci i náklady spojené s vysíláním pracovníků. Pokud vysíláte pracovníky do zahraničí, navazujete spolupráci se zahraniční firmou nebo expandujete do ciziny, oceníte rady expertky, jaké povinnosti vaší společnosti ukládá mezinárodní i české právo, účetní a sociální systémy v současnosti a zároveň s výhledem na rok 2020.

Místo: Brno

Termín: Úterý, 17. 9. 2019

Více zde

Otevřený seminář

Proběhlo

Tvorba a čerpání FKSP a dalších fondů

Praktická doporučení pro práci s peněžními fondy v příspěvkových organizacích z pohledu legislativy i účetnictví.

Příspěvkové a některé další organizace jsou často vázány účelovostí finančních prostředků, mohou však využít prostředky z vlastních peněžních fondů. Hospodaření s fondy sice upravují závazné předpisy a vyhlášky, avšak praxe přináší řadu sporných situací. Přinášíme vám přehled legislativních i účetních požadavků, které se vztahují na tvorbu fondů a jejich čerpání, i odpovědi na vaše konkrétní dotazy.

Místo: Praha

Termín: Čtvrtek, 12. 9. 2019

Více zde

Otevřený seminář

Proběhlo

Plánování zaměstnaneckých benefitů pro rok 2020

Jak sestavit opravdu fungující portfolio benefitů při zvážení daňové výhodnosti každého z nich.

Je tady konec léta a s ním i každoroční plánování portfolia zaměstnaneckých benefitů pro příští rok. Kvalitně sestavená nabídka benefitů musí být správně motivačně nastavena a zároveň domyšlena z hlediska daňové výhodnosti pro zaměstnance i zaměstnavatele. Skutečně efektivní nastavení benefitů má tak personálně stabilizační a motivační efekt a zároveň přispívá k optimalizaci vašich daňově uznatelných nákladů.

Místo: Praha

Termín: Středa, 11. 9. 2019

Více zde

Otevřený seminář

Proběhlo

Jak správně elektronizovat spisovou a archivní službu

Aktuální požadavky na elektronické zpracování dokumentů a jejich efektivní správu včetně eIDAS.

Dokumenty, které v organizacích vznikají, obíhají a jsou archivovány, nemusejí být (jen) na papíře. Papírové dokumenty dnes již nejsou nutností, existuje efektivnější řešení - elektronizace a digitalizace spisové a archivní služby. Předložíme vám ucelený přehled péče o elektronické dokumenty včetně zajištění jejich bezpečnosti, seznámíme vás s aktuálními i připravovanými legislativními požadavky a poskytneme řadu příkladů z praxe.

Místo: Praha

Termín: Úterý, 10. 9. 2019

Více zde

Otevřený seminář

Proběhlo

Sestavujeme rozpočet školy na rok 2020 dle nového financování

Jak správně postavit rozpočet školy s ohledem na nové podmínky po spuštění reformy financování.

Jako ředitel/ka školy se potřebujete perfektně orientovat ve struktuře financování vaší školy zejména nyní, kdy reforma financování přinese od školního roku 2019 / 2020 významné změny. Seminář vás s pomocí praktických příkladů provede úskalími tvorby rozpočtu školy pro rok 2020, na kterém nyní pracujete.

Místo: Praha

Termín: Úterý, 10. 9. 2019

Více zde

Otevřený seminář

Proběhlo

Kamerové systémy pod tlakem GDPR

Nové povinnosti provozovatelů kamerových systémů versus nová práva těch, kteří jsou sledováni.

Využívání kamerových systémů je žádoucí zejména z bezpečnostních důvodů, ale vždy je třeba respektovat související nároky na ochranu osobních údajů. To platí zvláště po zavedení nařízení GDPR a upřesňujícího nového českého zákona o ochraně osobních údajů. Na praktických příkladech ukážeme vše podstatné pro legislativně oprávněný a přitom efektivní monitoring zaměstnanců i návštěvníků budov.  

Místo: Praha

Termín: Čtvrtek, 5. 9. 2019

Více zde

Otevřený seminář

Proběhlo

Spisový a skartační řád – jak ho vytvořit a používat

Praktický návod na vytvoření spisového a skartačního řádu pro kvalitnější správu dokumentů ve vaší organizaci.

Spisový a skartační řád je strategický dokument pro zajištění kvalitního výkonu spisové služby u veřejnoprávních subjektů. Spisový řád a jeho nedílná příloha spisový plán navíc nabývají na významu v souvislosti s pokračujícím rozvojem českého e-Governmentu i aplikací nařízení GDPR. Pokud jsou dobře sestaveny, zajišťují efektivnější a bezpečnější manipulaci s dokumenty. Přijďte se inspirovat, jak má příslušný řád a plán vypadat a jak je používat v praxi.

Místo: Praha

Termín: Úterý, 20. 8. 2019

Více zde

Otevřený seminář

Proběhlo

Evidence pracovní doby a závazný rozsudek Soudního dvora EU

Do jaké míry zamíchal tuzemskou evidencí pracovní doby výnos evropského Soudního dvora, který je závazný pro celou EU.

Volná pracovní doba, strávená doba na pracovní cestě, flexibilní úvazky, home office, přesčasy či pohotovost – nic z toho nezbavuje zaměstnavatele povinnosti evidovat zaměstnancům veškerou pracovní dobu. Maximální pozornost nyní připoutal k této problematice aktuální rozsudek Soudního dvora EU. Jak tedy dostát legislativním povinnostem a nenechat se přitom zavalit horou administrativy? A jak předejít a nevystavit se sankcím od české Inspekce práce?

Místo: Praha

Termín: Pátek, 2. 8. 2019

Více zde

Otevřený seminář

Proběhlo

Nástupnictví ve firmě, aneb výzvy s ním spojené

Jak správně vybrat a připravit nástupníka, aby mohl převzít vrcholové vedení bez otřesů.

Nastává doba, kdy porevoluční zakladatelé firem a vedoucí manažeři hledají cestu, jak vybrat a připravit svého nástupce a předat mu či jí řízení společnosti. V každé organizaci jde o dlouhodobý projekt, který je třeba promyšleně připravit.  Představíme vám osvědčené nástroje výběru i přípravy nástupníků. Soustředíme se také na způsob komunikace personálních změn uvnitř i vně firmy.

Místo: Praha

Termín: Čtvrtek, 1. 8. 2019

Více zde

Otevřený seminář

Proběhlo

Evidence pracovní doby a závazný rozsudek Soudního dvora EU

Do jaké míry zamíchal tuzemskou evidencí pracovní doby výnos evropského Soudního dvora, který je závazný pro celou EU.

Volná pracovní doba, strávená doba na pracovní cestě, flexibilní úvazky, home office, přesčasy či pohotovost – nic z toho nezbavuje zaměstnavatele povinnosti evidovat zaměstnancům veškerou pracovní dobu. Maximální pozornost nyní připoutal k této problematice aktuální rozsudek Soudního dvora EU. Jak tedy dostát legislativním povinnostem a nenechat se přitom zavalit horou administrativy? A jak předejít a nevystavit se sankcím od české Inspekce práce?

Místo: Praha

Termín: Čtvrtek, 1. 8. 2019

Více zde

Otevřený seminář

Proběhlo

GDPR v každodenní praxi personalisty 2019

Aplikace nařízení GDPR a specifika českého zákona o zpracování osobních údajů v pracovněprávní agendě.

Každý personalista denně přichází do styku s osobními údaji zaměstnanců a je zároveň odpovědný za toky těchto osobních údajů napříč organizací. Personalista tak dohlíží na veškeré procesy při nakládání s osobními údaji, ať už k nim má přístup on sám, nebo mzdová účtárna, IT oddělení, šéfové jednotlivých oddělení či externí zpracovatelé. Využijte našich doporučení a vyhněte se sankcím v případě budoucích kontrol.

Místo: Praha

Termín: Čtvrtek, 25. 7. 2019

Více zde

Otevřený seminář

Proběhlo

Jak hledat zaměstnance na sociálních sítích - prakticky

Efektivní a cenově dostupné hledání nových zaměstnanců prostřednictvím sítí Facebook a LinkedIn.

Sociální sítě jsou dnes samozřejmou součástí života lidí bez ohledu na jejich kvalifikaci, profesi, osobní zájmy či společenské postavení. To z nich dělá ideální prostor pro hledání a oslovování nových zaměstnanců. Poradíme vám, jaká sociální média jsou pro recruitment nejvhodnější a jak je používat, abyste oslovili a získali kandidáty, které nutně potřebujete.

Místo: Brno

Termín: Středa, 24. 7. 2019

Více zde

Otevřený seminář

Proběhlo

Leadership – kdo chce vést, ovládá tajemství motivace

Využijte letní oddechový čas a načerpejte nové inspirace, jak vést efektivně pracovní týmy i jednotlivé zaměstnance.

Ani nejlepší tým složený z vynikajících jednotlivců nebude dlouhodobě podávat požadovaný výkon bez správného vedení a motivace. Jen málokdo se lídrem narodí, většina z nás se potřebuje umění motivačního vedení naučit.  Přinášíme vám řadu praktických návodů, jak poznat vlastní manažerský styl a jak správně „číst“ i motivovat své podřízené.

Místo: Praha

Termín: Středa, 17. 7. 2019

Více zde

Otevřený seminář

Proběhlo

Zavádíme procesní řízení v organizaci

Všichni o tom mluví, ale málokdo to umí. Nechte se inspirovat osobně autorem knihy Procesní řízení pro manažery.

Cítíte, že mezi jednotlivými zaměstnanci a organizačními složkami chybí vzájemná spolupráce či dokonce bují rivalita? Že převažuje přístup k řešení dílčích operativních problémů nad hlavním společným cílem – uspokojením vašich klientů a zákazníků? Právě procesní řízení vám umožní propojit práci výkonných manažerů, personalistů, controllerů i kvalitářů a poskytne vašim zaměstnancům logické a jednoznačné zadání pro jejich práci.

Místo: Brno

Termín: Středa, 17. 7. 2019

Více zde

Otevřený seminář

Proběhlo

Dotační podpora vzdělávání zaměstnanců – POVEZ II

Jak prosté, milý Watsone - až 6 miliónů Kč ročně můžete získat na vzdělávání svých zaměstnanců.

Co je lepšího než POVEZ? Je to POVEZ II, kde došlo k příznivé revizi podmínek pro zvýšení atraktivity a kde stále zbývá k čerpání více než 700 milionů korun. Proto chcete-li si v současné personální krizi udržet kvalitní zaměstnance a nové získat, investujete do jejich vzdělávání a kvalifikace. Finanční pokrytí si můžete snadno zajistit z tohoto dotačního programu. Nabízíme vám praktické tipy pro přípravu úspěšné žádosti a pro realizaci vzdělávacích aktivit.

Místo: Praha

Termín: Čtvrtek, 11. 7. 2019

Více zde

Nahoru